杭州千附投资集团有限公司2023年公开招聘公告

发布时间:2023-03-31

一、招聘原则

1.公开平等、择优录用原则;

2.德才兼备,重视人才价值与企业需求相匹配原则。

二、基本条件

1.思想政治素质好,遵纪守法、道德品行端正;

2.综合素质优,有较强的事业心和责任感;

3.具备招聘岗位所需的学历、工作年限和工作能力等任职资格条件;

4.身体健康,能够胜任相关岗位工作要求。

三、招聘职位、人数及条件

本次拟面向社会公开招聘73名工作人员。具体职位、任职要求等详见《杭州千附投资集团有限公司2023年公开招聘计划表》。

四、招聘流程

简历投递(报名)→简历筛选(资格初审)→初试(资格核实)→笔试→复试→考察(背景调查)→拟录用→体检→公示→聘用。

(一)简历投递(报名)

1.报名时间:2023年4月1日至2023年4月7日17:00。

2.招聘职位查阅:应聘者可在千附集团官网(http://www.nxjhs.com)、“千附集团”微信公众号、猎聘网杭州(http://www.liepin.com/city-changsha/)等公开渠道查阅具体的招录单位、职位和人数等。

3.简历投递(报名)方式:本次招聘采取线上简历投递(报名)的方式,如下:

(1)通过手机扫描“猎聘网”、“智联招聘”二维码进行投递简历

(2)或登录“猎聘网”、“智联招聘”、“前程无忧”等PC端搜索公司相关职位后进行简历投递。

(二)简历筛选(资格初审)

根据应聘者投递的简历,对照岗位要求进行简历筛选和资格初审,择优通过。并对通过者,将以电话或短信形式通知进入初试环节;未通过简历筛选或资格初审的,将不另行通知。资格审查将贯穿整个招聘流程,一经发现并查实应聘者提供虚假信息,立即取消其应聘资格。

(三)初试(资格核实)

1.通过现场资格审查核实后,填写《应聘信息表》,由用人单位组织进行初试;

2.注意事项:参加现场资格核实,请携带简历所述的学历、职称、工作业绩等相关证明材料原件与复印件、身份证原件与正反面复印件以及个人近期1寸照片1张(复印件各1份)。

(四)笔试

1.通过初试的人员进入笔试,笔试采取统一集中现场考试的方式进行,属于特殊行业或技能型岗位另行制定能力评估方案;无合适人选则岗位空缺;

2.具体笔试地点和时间另行通知;

3.注意事项:参加笔试人员须在规定时间内进入考场,并严格遵守考场纪律,服从考场工作人员管理,接受监督,实行“无声”入场,未按规定时间、地点和要求参加笔试的,视为放弃。

(五)复试

1.笔试是进入复试环节的资格考试,笔试成绩不合格人员将直接淘汰,笔试成绩合格且在该岗位笔试排名前60%的进入复试(按从高分到低分排序确定),笔试成绩不计入复试成绩;

2.复试的具体时间、地点另行通知;

3.无合适人选则岗位空缺;

4.注意事项:应聘者原则上只能选择一个岗位参加笔试和面试;所提供材料必须真实有效,不得弄虚作假,因应聘者个人提交信息缺失影响招录的,由应聘者个人承担。

(六)考察(背景调查)、拟录用和体检

1.对通过复试者进行背景调查,同时进行资格终审;

2.考察合格者,经研究审议后确定为拟录用人员;

3.拟录用人员参加统一组织的体检,具体体检时间和地点另行通知。

(七)公示与聘用

对体检合格的拟录用人员进行公示,公示期为5个工作日。经公示无异议后,由用人单位办理相关聘用手续。

杭州千附投资集团有限公司

2023年3月31日

责编:邹彦男

来源:千附集团